Année : 10/2004
Nombre de pages : 170
Reliure : Broché
ISBN 10 : 2704011788
ISBN 13 : 9782704011780
Rayon :
Prix public
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De plus en plus de soignants (médecins, psychologues) et d'acteurs sociaux (travailleurs sociaux, représentants syndicaux, dirigeants d'entreprises, hommes politiques) sont confrontés à des plaintes portant sur le travail.
Qu'il s'agisse de harcèlements, de difficultés à « tenir le coup », de sentiments de ne plus avoir de vie personnelle, etc., ces plaintes laissent souvent perplexes, ouvrant la voie à de nombreuses questions. Est-ce la réalité des conditions du travail qui est en cause ou celle du psychisme des plaignants ? Et, dans un cas comme dans l'autre, que faire ?
Ce livre constitue une approche originale de ces problématiques qui envahissent notre monde moderne, en proposant de remplacer l'alternative « conditions de travail néfastes » ou « pathologies individuelles » par une vraie réflexion clinique invitant à penser l'interaction travail- individu. L'auteur étaie sa réflexion sur les travaux des chercheurs et cliniciens qui sont à l'origine de la psychopathologie du travail et dont il nous propose une lecture personnelle.
Il expose enfin sa conception du rôle du psychopathologue du travail à travers des exemples concrets issus de son expérience clinique, acquise dans une consultation spécialisée.
Table des matières
LE TRAVAIL EN PSYCHIATRIE: UNE VIEILLE IDÉE ACTUELLE 1
Le travail dans la vie de l'hôpital psychiatrique 2
Le travail thérapeutique 5
Le travail pathogène 10
La bivalence du travail est le socle identitaire
de la psychopathologie du travail......................................................... 14
CLINIQUE EN PSYCHOPATHOLOGIE DU TRAVAIL 17
Pourquoi une consultation de psychopathologie du travail
Le temps médicamenteux de la consultation
Exemples du temps psychothérapique
Conclusion: articulation entre niveaux d'actions
et de psychothérapie ?.......................................................................... 17
Une clinique du harcèlement moral......................................................... 22
Autre exemple de premier temps de consultation 28
contre l'engrenage dépressif 30
de la consultation en psychopathologie du travail.............................. 32
en consultation individuelle.................................................................. 38
PAUL SIVADON ET L'ÉCOLE DE L'ÉLAN RETROUVÉ 43
L'unité de la psychopathologie du travail................................................. 44
Plus pragmatique que causaliste 46
Un milieu hospitalier nocif........................................................................ 48
L'adaptation sociale comme facteur de guérison.................................... 50
Les facteurs d'adaptation au travail......................................................... 52
Une théorie du travail thérapeutique entre adaptation
et désadaptation 56
Intégration du moi et signification du monde 62
Le travail pathogène et les facteurs de décompensation 66
Les principes de base de la psychopathologie du travail........................ 71
LOUIS LE GUILLANT ET L'ALIÉNATION MENTALE ET SOCIALE:
UNE PSYCHOPATHOLOGIE SOCIALE AU TRAVAIL 75
Une psychopathologie sociale au travail................................................. 76
«
L'affaire des sœurs Papin »................................................................... 82
La condition de « bonne à tout faire» 90
LecasdeMmeL.
97
Une névrose professionnelle? 104
Conclusion 108
L'ÉCOLE DE L'ANALYSE PSYCHODYNAMIQUE
DES SITUATIONS DE TRAVAIL 111
Les questions 111
Origine et destin de la souffrance issue du travail.................................. 116
Les défenses individuelles 122
Les règles de travail 127
Normalité et santé mentale au travail..................................................... 133
Pour une psychothérapie en psychopathologie du travail..................... 135
LE TRAVAIL, OBJET PSYCHIQUE 141
Comprendre le travail.............................................................................. 142
Une théorie sociale au travail et les visées
La mobilisation psychique au travail
Rapport entre socialité et subjectivité d'après la clinique
Réflexions psychothérapiques à partir de la pratique
de la psychopathologie du travail........................ 146
et le statut psychopathologique du travail......................................... 148
de l'activité de Clot 152
d'une consultation de psychopathologie du travail............................. 158
Retour à la psychopathologie des névroses et des psychoses 161
De la santé mentale au travail................................................................ 168
Conclusion 170
