Le travail est souvent présenté sous un angle négatif, générant son lot de souffrances, de conflits et de suicides. Pour y remédier, il convient de changer de perspective en analysant le concept de bientraitance professionnelle et en exposant par quelles voies les politiques managériales et les dispositifs d’intervention permettent de développer un rapport positif au travail. [lire la quatrième du livre Psychologie de la bientraitance professionnelle]
La psychologie existentielle est une discipline scientifique dont les théories et méthodes visent à comprendre l’existence humaine et les choix de vie, à saisir notre rapport à tout ce qui fait la vie et la condition humaine, avec comme objectif d’aider au développement des personnes. [lire la quatrième du livre Traité de la psychologie existentielle]
Les problématiques de santé au travail et de développement de la qualité de vie au travail sont devenues des enjeux majeurs pour les organisations, qui sont tenues de mettre en place des politiques d’amélioration des conditions de vie au travail et de prévention des risques. [lire la quatrième du livre 10 études de cas en psychologie du travail et [...]]
Cet ouvrage présente un ensemble de repères pour la pratique de l’accompagnement au sens du travail et de la vie dans différents domaines de la psychologie : santé, travail et éducation. [lire la quatrième du livre Sens de la vie, sens du travail]
Considérée comme un sujet de polémique, l'intelligence et sa mesure par les tests psychométriques suscitent toujours beaucoup d'intérêt. La deuxième édition de cet ouvrage, destiné aux étudiants en sciences humaines, aux professionnels utilisant ou prescrivant des tests d'intelligence, et à toute personne curieuse d'esprit, vise à faire le point sur cette passionnante question. [lire la quatrième du livre Tests et théories de l'intelligence]
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