Manager un établissement de santé
Modes d'organisation, pratiques de management, nouveaux outils de gestion
Cadres dirigeants et opérationnels, managers et gestionnaires d'établissements de santé privés ou publics, vous devez chaque jour relever le même défi : allier qualité des soins et qualité de vie au travail, dans un contexte de rationalisation permanente des moyens. Si les établissements de santé sont de plus en plus performants, les patients mieux informés sont quant à eux plus [...]
[lire le résumé du livre]
Auteur : Christine BENOIT
Editeur : Gereso
Collection : Les guides pratiques
Date parution : 07/2019Quel est le sujet du livre "Manager un établissement de santé"
Cadres dirigeants et opérationnels, managers et gestionnaires d'établissements de santé privés ou publics, vous devez chaque jour relever le même défi : allier qualité des soins et qualité de vie au travail, dans un contexte de rationalisation permanente des moyens. Si les établissements de santé sont de plus en plus performants, les patients mieux informés sont quant à eux plus exigeants et les soignants plus nombreux à souffrir d'épuisement professionnel. Les cadres, accaparés par les impératifs de la certification et le traitement de l'absentéisme, s'éloignent de leurs équipes et ressentent un véritable malaise. De plus, l'inégalité dans l'accès et les offres de soins, la désertification médicale, la diminution des effectifs et des moyens alloués sont autant de symptômes préoccupants de notre système de santé. La nécessité d'un retour à l'équilibre pour les hôpitaux et le regroupement des établissements demandent de revisiter les modes d'organisation, les pratiques de management et d'oser appliquer de nouveaux outils de gestion. Cet ouvrage présente les techniques de management humanistes les plus adaptées au milieu de la santé en mettant notamment la logistique au service de l'humain. Parce que c'est la logistique qui sert l'humain... et non l'inverse.
Auteurs :Auteur Christine Benoit a été directrice d'établissements de santé pendant 20 ans. Spécialiste en management de santé, communication et développement personnel, elle forte et accompagne les cadres de santé au sein de leur établissement et en formation continue.
En suivant ce lien, retrouvez tous les livres dans la spécialité Management - Ressources humaines.