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Organisations hautement durables
Gouvernance, risques et critères d'apprentissage

Organisations hautement durables - lavoisier - tec et doc editions - 9782743015350 -
Organisations hautement durables  

Auteur : 

Editeur :  LAVOISIER - TEC ET DOC EDITIONS

Collection :  Sciences du risque et du danger

Date parution :

Le 'développement durable' est un projet de société séduisant qui reste relativement théorique en raison du déficit de retours d’expériences opérationnelles et méthodologiques. Organisations hautement durables a pour objectif de rendre compte, de comprendre et d’accompagner la mise en pratique du développement durable au sein d’entreprises et d’organismes publics. À ce titre, cet ouvrage : définit le concept d’organisation hautement durable en s’appuyant sur les notions de risques organisationnels et sur ce qui est à préserver : 'le capital critique' ; identifie les stades d’apprentissage organisationnel en vue d’atteindre les caractéristiques d’une organisation hautement durable et responsable ; souligne l’intérêt des indicateurs et pointe leurs dérives d’usage ; propose des méthodes d’aide multicritère à la décision, notamment pour la mise en place d’une stratégie et d’un plan d’actions développement durable ; aborde les difficultés opérationnelles du changement organisationnel et discute des moyens et des leviers d’actions pour les dépasser ; soulève l’importance du rôle de la gouvernance dans ce cadre et propose des fondements et des critères de son évaluation.

Auteurs :

Myriam Merad est chercheure et chargée de mission développement durable à l'INERIS. Elle conduit et dirige des recherches et des études sur le thème de la décision et de la gouvernance des risques et de la durabilité. Elle a coordonné au titre de ses missions un groupe de travail national sur la 'Gouvernance' dans le cadre du club développement durable des établissements publics et des entreprises publiques. Elle est membre du Conseil scientifique et technique (CST) de l'IRSTEA. Elle préside le groupe de travail Decision Analysis and Risk speciality group à la Society for Risk Analysis (SRA) et co-anime des groupes de travail sur 'les incertitudes et les décisions' et 'la concertation et la médiation' à l'Institut pour la maîtrise des risques (IMdR) et à l'Association française des ingénieurs et techniciens de l'environnement (AFITE).

Illustré de nombreux exemples et d’expériences de terrain, cet ouvrage repose sur un partage des pratiques et sur une approche scientifique. Il propose une ingénierie avec de véritables outils politiques, organisationnels et techniques pour aider les dirigeants d’entreprises et d’organismes publics à opérer un changement vers un nouveau schéma d’organisation axé sur la gestion des problématiques environnementales et sociétales. Organisations hautement durables s’adresse aux décideurs, aux analystes, aux ingénieurs et aux consultants qui ont à répondre à une demande particulière en matière de développement durable et de responsabilité sociétale.
En suivant ce lien, retrouvez tous les livres dans la spécialité Économie et politiques de l'écologie.
Reliure : Broché
Nbr de pages : 160
Dimension : 15.5 x 23.5 x 0.7 cm
Poids : 260 gr
ISBN 10 : 2743015357
ISBN 13 : 9782743015350
39,00 €
Sur commande , expédition à 0.01€ sous 4 à 8 jours (en savoir plus)

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