Le stress au travail - elsevier / masson - 9782294725043 -
Le stress au travail 

Le stress au travail
Prévention et prise en charge en thérapies comportementales et cognitives

Le stress au travail est un sujet qui fait débat et soulève un problème grave et urgent de santé publique et de société. Le nombre de personnes concernées ne cesse d'augmenter, et les conséquences psychologiques, médicales et économiques sont de plus en plus lourdes. Il est devenu urgent d'agir concrètement tant sur le plan collectif qu'individuel.Cet [...]
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Auteur : 

Editeur : Elsevier / Masson

Collection : Pratiques en psychothérapie

Date parution :

Reliure :
Broché
Nbr de pages :
144
Dimension :
13,5 cm × 21,0 cm × 0,8 cm
Poids :
189 gr
ISBN 10 :
2294725042
ISBN 13 :
9782294725043
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Quel est le sujet du livre "Le stress au travail"

Le stress au travail est un sujet qui fait débat et soulève un problème grave et urgent de santé publique et de société.

Le nombre de personnes concernées ne cesse d'augmenter, et les conséquences psychologiques, médicales et économiques sont de plus en plus lourdes. Il est devenu urgent d'agir concrètement tant sur le plan collectif qu'individuel.

Cet ouvrage basé sur l'approche des thérapies comportementales et cognitives (TCC) du stress au travail propose :

  •     une analyse concise des modèles théoriques et des méthodes d'évaluation à la lumière des résultats scientifiques ;
  •     de nombreux cas cliniques (trouble de l'adaptation, burn out, dépression au travail, harcèlement, choc psychologique, etc.) ,
  •     une méthode originale d'analyse fonctionnelle proposant des grilles et des questionnaires nouveaux ;
  •     des exercices de TCC adaptés au stress au travail.


Ce livre est un outil indispensable pour tous les intervenants dans le domaine du stress au travail et de la prévention des risques psychosociaux, qu'ils soient professionnels de la santé (médecins, psychologues, infirmiers, ergonomes, psychothérapeutes), préventeurs et spécialistes en éducation pour la santé au travail, consultants ou coachs en entreprises.

La collection Pratiques en psychothérapie - Santé psy et travail, dirigée par Dominique Servant, propose aux professionnels les clefs pour repérer les pathologies et les souffrances psychologiques au travail, comprendre les mécanismes des relations au travail et mettre en oeuvre des stratégies d'intervention et de prévention des risques psychosociaux pour la santé psychologique et le bien-être en milieu professionnel.
Auteurs :

Dominique Servant: psychiatre, responsable de l'unité spécialisée sur le stress et l'anxiété du CHU de Lille.

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Sommaire et contenu du livre "Le stress au travail - Prévention et prise en charge en thérapies comportementales et cognitives"

STRESS AU TRAVAIL : HISTORIQUE, CAUSES ET FACTEURS, ACTEURS CONCERNES
LES MODELES ET EVALUATIONS SCIENTIFIQUES (PSYCHOLOGIQUE, MEDICAL, SOCIOLOGIQUE)
LES EXPRESSIONS DU MAL-ETRE AU TRAVAIL : LE BURN-OUT - LE HARCELEMENT MORAL - LA DEPRESSION ET L'ANXIETE - LES TROUBLES COMPORTEMENTAUX - LE RISQUE SUICIDAIRE
LES ORGANISATIONS ET LES MODES MANAGERIAUX LES PLUS STRESSANTS
L'EVALUATION DU COUT HUMAIN, SOCIAL ET ECONOMIQUE : METHODES DE RECUEIL DE DONNEES, ECHELLES ET OUTILS D'EVALUATION, ETC
L'ACCOMPAGNEMENT DU SALARIE : LA MEDECINE DU TRAVAIL, LES CONSULTATIONS SPECIALISEES
LES ACTIONS COLLECTIVES : PROGRAMMES DE GESTION DU STRESS POUR LE SALARIE ET LE MANAGER, ACTIONS DE SANTE MENEES PAR LES ENTREPRISES
LES MOYENS D'ACTION : LE CADRE LEGISLATIF - LES PROGRAMMES D'INTERVENTION COLLECTIVE ET INDIVIDUELLE- LE MANAGEMENT ETHIQUE ET DURABLE

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